企业管理人员的绩效考核办法怎么制定1、每月的考核结果由人力资源部予以公布并存入人事管理的考核档案中，要作为年度考核、任用和晋升、培训或辞退的主要依据。请帮忙制定足浴***休闲中管理人员的绩效考核办法，谢塮装载管理人员绩效考核权重比例业绩...