深圳瑞声科技控股有限公司瑞声科技是国企还是外企

今天阿莫来给大家分享一些关于深圳瑞声科技控股有限公司瑞声科技是国企还是外企方面的知识吧，希望大家会喜欢哦

1、瑞声科技是外企。瑞声科技一般指瑞声科技（常州）有限公司。瑞声科技简介：瑞声科技（常州）有限公司于2009年12月23日在常州市武进区市场监督管理局登记成立。

2、该企业是外企。根据天眼查资料该公司是外企，该公司位于香港特别行政区，在香港上市所以属于外企。瑞声科技控股有限公司是全球更大的声学元器件制造商，也是全球领先的通讯及消费类电子产品的℡☎联系：型元器件及整体方案提供商。

3、中国。瑞声科技是外企，所属行业是计算机、通信和其他电子设备制造业，所属地区是广东省，是中国的公司。

请问一下深圳的AAC瑞声(前身是美欧吧好像)这家企业怎么样?我是本科去...

现在叫aac科技控股，原来叫美欧电子，其实说白了就是一家大一点的电子厂，主要生产手机上用的扬声器，受话器等。下面我来说说它的情况，我向天发誓，我所说的每一句话都是自己的亲身经历。

待遇不算好，但是公司名气挺大，财务一般不加班，对内部的工作也少，工作清闲。

AAC瑞声科技（常州）有限公司怎么样公司住宿环境不大好，现在要住老厂区，八个人住，独立卫生间，洗澡间公共，公司的柜子要两个公用。工资待遇还可以，主要靠加班，多劳多得。

电子企业都一样，但是对于该公司来说，从多方面的角度来讲，好是不错的，毕竟每个企业都有好的一面和坏的一面，AAC公司的薪资福利待遇不错，女孩子也多，男生想到AAC公司基本上可以说是大饱眼福了。

现在只能用什么玩意这四个字来形容。工程师，985，211大学毕业的走了大半，一句话就是领导真的不行，不会培养员工。TMD每天领导看摄像头监视你干活，稍℡☎联系：马虎就让你签警告信。扣你工资。很多中介都不愿替瑞声招人。

刚开始不叫瑞声，叫美欧电子，后来改的瑞声，港湾厂区，总厂，北厂，我都干过，刚开始在总厂干了两年，然后车间搬到北厂待了两年，又搬到港湾厂，待到辞职。今年有时间的话去常州看看，满满的回忆。

瑞声科技控股有限公司怎么样

1、瑞声科技控股有限公司是全球更大的声学元器件制造商，也是全球领先的通讯及消费类电子产品的℡☎联系：型元器件及整体方案提供商。

2、AAC瑞声科技（常州）有限公司怎么样公司住宿环境不大好，现在要住老厂区，八个人住，独立卫生间，洗澡间公共，公司的柜子要两个公用。工资待遇还可以，主要靠加班，多劳多得。

3、还不错。两班制，每周六天工作制，每月休息2-4天。

4、我觉得他这个厂子的效益各方面情况都很瑞声科技苏州公司还是不错的，他们的效益环境很好，而且他们生产的东西也是不错的，都是很信赖的一次厂家让大家放心，我觉得他这个厂子的效益各方面情况都很好。

瑞声科技产业园干的什么

1、，公司的安保工作还是做的非常好的，各个厂门口、楼层门口都有安保人员，一般不会有什么安全隐患。安全部也会定期给我们做培训，比如消防、急救这些知识。

2、作为行业的领导者，瑞声科技与多家世界顶尖品牌保持战略合作关系，产品广泛应用于智能手机、平板计算机、超薄笔记本电脑、可穿戴式设备等消费类电子产品。

3、负责生产线作业，生产扬声器，数据线，喇叭等手机配件。

4、瑞声科技（沭阳）有限公司是瑞声集团在沭阳地区设立的集团第二大生产基地，总投资16亿元以上。

你好,你是在深圳瑞声声学科技上班吗?公司怎么样,我在 *** 现场投了简历...

瑞声声学科技控股有限公司已经获得ISO9001，ISO14001和TS16949质量体系认证。

我是一名即将毕业的大学生，上次这家公司来我们学校 *** ，当时看 *** 简章上的条件真的很不错，6-8人间，有水有电，一天工作八个小时，多干的时间算加班。一个星期还能休息一天。

肯定不是！瑞声科技控股有限公司是全球更大的声学元器件制造商，也是全球领先的通讯及消费类电子产品的℡☎联系：型元器件及整体方案提供商。

我机电大专毕业，面试时大专及以上都可以直接当 *** 三级或者技工，我去了马达区搞设备维护。全厂设备旁边没有凳子，一站就是一天，两只脚好疼，只有电脑面前有几个凳子可以坐，老员工说一周后差不多两只脚好点。

瑞声科技于2005年8月在香港证券交易所上市（股票代码HK.02018），2014年的销售额近90亿人民币，现有员工40000多人。公司多年被评为中国电子元件百强企业。

AAC瑞声声学科技(深圳)有限公司怎么样?

1、现在叫aac科技控股，原来叫美欧电子，其实说白了就是一家大一点的电子厂，主要生产手机上用的扬声器，受话器等。下面我来说说它的情况，我向天发誓，我所说的每一句话都是自己的亲身经历。

2、AAC瑞声科技（常州）有限公司怎么样公司住宿环境不大好，现在要住老厂区，八个人住，独立卫生间，洗澡间公共，公司的柜子要两个公用。工资待遇还可以，主要靠加班，多劳多得。

3、现在只能用什么玩意这四个字来形容。工程师，985，211大学毕业的走了大半，一句话就是领导真的不行，不会培养员工。TMD每天领导看摄像头监视你干活，稍℡☎联系：马虎就让你签警告信。扣你工资。很多中介都不愿替瑞声招人。

本文到这结束，希望上面文章对大家有所帮助