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齐鲁晚报·齐鲁壹点
战鼓擂动勇者胜,踔厉奋发再出征。1月17日,山东港口日照港职工俱乐部,一场别开生面的2022年目标责任书签订仪式举行。这是山东港口日照港*以该形式分解任务指标、发放年终特别奖,既是完成各项任务指标的“军令状”,代表对完成山东省港口集团下达指标的坚定信心;也是加压奋进勇争先的“立誓词”,代表全港上下化压力为动力、化挑战为机遇的坚定承诺;更是干好2022年工作的“动员令”,把责任作为工作使命,做到“千斤重担大家挑,人人头上有指标”。
山东港口日照港党委书记、董事长张江南代表集团与12个单位签订《全面从严治党责任书》,党委副书记、董事、总经理牟伟代表集团与12个单位签订《经营目标责任书》和《安全生产工作责任书》,党委副书记高健主持,山东港口日照港领导谭恩荣、李永进、崔亮、袁青、锁旭升、毕涛、周涛出席仪式。张江南、牟伟、高健、谭恩荣、李永进、崔亮分别为2021年度增收节支突出贡献奖获得者颁奖。
就更好地完成2022年工作,张江南强调,要清醒认识当前港口发展面临的形势和压力,坚持“业绩为王”,发扬以“奋斗”为核心的新时代日照港精神,头拱地、向前冲,咬定目标不放松。要清醒认识我们肩上的担子无比艰巨、担负的使命无比光荣,咬紧牙关,奋力拼搏,让“人人心中有责任、个个肩上有压力”,勠力同心共创美好未来。要坚定不移深化改革,按照生产流程再造组织架构,压缩管理层级,提高运转效率;探索“泛公司化”改革,建立大作业单位,打破公司间隔;坚持财务前置,坚持无预算不支出;健全法律工作体系,提升审计效能,坚定信心,担当作为,推动港口实现“脱胎换骨”新变化。要打造一支充满战斗力的干部队伍,全体中层管理人员要冲在前、带头干,兢兢业业、恪尽职守,团结带领广大职工大步向前干事创业;坚守底线,绷紧廉洁自律这根弦,建设廉洁干净担当的干部队伍。
仪式上,22个单位逐个揭榜2022年新增效益额,在既定奋斗目标基础上自我加压,主动加码;11个部室分别领取2022年攻坚任务牌,从11个攻坚项目中为港口增收节支,以“敢闯敢拼”的精气神,形成“人人背有指标、人人关心效益”的浓厚氛围。一公司、二公司、油品公司、项目建设管理中心、生产业务部先后作表态发言。同时,仪式隆重表彰了2021年度增收节支突出贡献奖。
去年12月份以来A股市场火爆开启,可转债也不甘落后,上攻强劲。可转债打新收益仍然较好,受到投资者一片青睐,打新人数显著增加,值得关注。
可转债发行火热
元旦后可转债网上打新又纷纷来袭,Wind数据显示,目前已有5只完成申购。
以网上发行日期来看,去年可转债发行达128只,合计募资2689.79亿元,创历史新高。这也是公募可转债年度发行数量*超过100只,较2018年发行67只,融资787.5亿呈现大幅增长。值得一提的是,2019年发行规模甚至超过前面5年的总和。
2020年才刚刚开始,目前5只可转债已经募资61.4亿元,若后期持续保持着一定速度的发行,今年可转债数量和规模或也不小。不过在定增政策有所放宽下,可转债发行预计较2019年会有所减小。但转债不会被定增完全替代,其特点决定了市场上对此类资产的供给和需求仍会存在。
可转债上涨火爆
近期股市强劲上涨,可转债利好也全面上行。Wind数据显示,中证转债指数自12月初探底后开启连续上涨走势,截止目前累计上涨已达6.65%,与上证综指并驾齐驱,上涨一点也不比股票差。
具体可转债与相应的正股涨跌表现来看,Wind数据显示,随着可转债不断的上市和退市,目前共有202只公募可转债和其正股正常交易,自12月初反弹以来,可转债与其正股对比
1)可转债方面:202只正常交易的可转债共有200只上涨,占比为99%。其中最活跃的长信转债以上涨47.74%遥遥领先,紧随其后常汽转债、游族转债等4只资金参与积极,均上涨超过30%。在本轮行情火爆下,仅有盛路转债和万信转2有微幅下跌,凸显了可转债是极好的投资品种之一。
2)正股方面:股指连续上攻创出阶段高点,股票自然也十分火爆。其中上涨的个股有191只,也几乎实现普涨。正股表现*的是游族网络,上涨达79.14%。此外泰晶科技、常熟汽饰等21只表现不错,上涨都超过30%。不过本轮火热行情中也有11只出现下跌,可见股票波动更大,收益较高,但风险也大。
打新火热,中签率较低
此外今年新上市的可转债首日也都实现大幅上涨,并且都超过10%。其中明阳转债、*转债和鹰19转债上市首日都大幅上涨超过20%。因此近期也吸引了更多的打新投资者,Wind数据显示,以网上有效申购户数来看,今年1月2日,璞泰转债有效申购达197.96万户,接近200万户,成为近年来的新高。在公布有效申购户数的可转债中,近一年来有17只网上有效申购户数超过100万户。而在赚钱效应推动下,元旦后网上申购户数更是跳升,较2019年12月顶峰时的173.04万户,增长超过14%,可见打新之火爆。
虽然中签后收益率较高,不过可转债申购人多,即使顶格打新,其中签率仍然较低。Wind数据显示,今年每只可转债中签率都较低,尤其是新天转债、璞泰转债和开润转债等网上中签率不到0.1%,即顶格打也不一定能中签一个号。不过发行数量多,坚持不懈,中签机率并不小,稳稳的收益不宜错过。
稳赚不赔?
现在可转债火爆,大多媒体宣扬它是下有保底,上无封顶。天底下哪有那么好的事!
至少有两种情形可能赔钱。
(1)上市当天就跌破面值100元,即破发!这种概率比较小,但是依然有。早期上市首日就破发的情形比较少,但是到了2018-19年,随着转债市场扩容和股市震荡,破发一度成为常态。
(2)上市没有破发,但是你没卖,后来跌破面值100。
至于保底,要实现这一点,需要同时满足以下三个条件:
(1)买的便宜。要么买价格跌破100元的可转债、要么买新发行的可转债(价格100元);特别是最近新上市的可转债,小心上市首日追高被埋。
(2)必须持有到期,中间可能有亏有赚;
(3)可转债的发行人不违约!
当一些媒体大肆向散户宣传可转债打新高收益的时候,似乎没有人去关注转股价、回售、强赎等各种条款,一味强调稳赚不赔,这是不理性的。
齐鲁晚报·齐鲁壹点
2022年1月份,山东港口日照港克服疫情及寒潮天气等不利因素影响,实现货物吞吐量同比增长5.85%,集装箱同比增长4.9%,创各类生产纪录20余项,顺利实现首月“开门好”。
1月24日,随着山东港口日照港铁路装车相继突破4000车,单日装车分别完成4086车,迈出了跨越式新年第一步。同月,日照港铁运公司累计完成火车拖运量775万吨,同比增长11%,车辆到达日均3548车,同比增长21%;疏港排重日均3069车,同比增长30%,多项指标创造历史*纪录。
紧接着,一个个亮眼数据如虎添翼,一项项硬核成绩“虎”力全开。新增山东港口日照港——四川省大英站四川盛马石化原油铁路运输新流向;新添中远海运集装箱首票内贸岚山全程单业务;成功开发纸浆“散改集”班列疏港新业务;*实现岚山港区6条木材船舶同时在泊作业,木材月度吞吐量19天打破历史*纪录……
同时,顺利完成出口非洲的超大件海上油田设备气体处理模块吊装作业,服务非洲油气资源开发战略;2船果汁出口土耳其,加快由生产资料港向生产生活资料港转型;成功接卸澳大利亚进口焦煤;粮食货种加快周转,实现强势开局;顺利完成石臼港区南#14、#15两个主力大型泊位对外启用验收……
站在“全面融合年”新阶段,山东港口日照港充分发挥自身资源优势,加快与兄弟港口、板块集团业务协同联动,持续释放一体化改革发展红利。1月15日,“日港拖8”轮、“岚港拖6”轮承载着兄弟情谊,从山东港口日照港石臼港区启航,航行77个小时、435海里抵达山东港口渤海湾港,这是日照港继2020年6月调拨2台门机后,再一次调拨2艘拖轮助力渤海湾港转型发展和高质量发展。
与航运集团深化融合,完成海通班轮托管交接,助力航运板块专业化发展、一体化管理;与装备集团开展到船对标、跟班学习,开启船舶修造领域业务协同新篇章……新年新作为,山东港口日照港以实际行动在融合发展中承担更大责任、发挥更大作用、作出更大贡献。
数字是最有说服力的,1月份,山东港口日照港全自动化集装箱码头建设加快推进,无人集卡定位系统、信息交互系统实现新升级,无人集卡*对位机械吊具成功率上升45%,车辆激光雷达*度提高25%,多项功能加速升级改造。
以创新驱动高质量发展,山东港口日照港创新活力加速释放,创出新年新气象。成功研发全国港口首套翻车机火车重车自动摘钩机器人,实现翻车机全自动摘勾无人化作业;创新散粮系统无人化巡检,开启“无人装车+*计量+红外测温+图像识别+预警联动+数据监测”无人化管理新篇章;研发矿石系统远程控制新模式,逐步实现“机械化替人、自动化减人、信息化解放人”。
2022年,山东港口日照港以只争朝夕的毅力,坚如磐石的定力,舍我其谁的魄力,坚定践行“三个走在前”,倾力答好“五张答卷”,强势开启虎年新篇章。
近日,《山东省总工会关于表彰2022年山东省五一劳动奖和山东省工人先锋号的决定》,隆重表彰了全省各条战线涌现出的一大批先进集体和先进个人。山东港口日照港集团岚山港务有限公司机械二队副队长商玉霞获2022年山东省五一劳动奖章。
商玉霞,女,汉族,1981年12月生,本科学历,*工程师,山东省第十三届人民代表大会代表,现任山东港口日照港集团岚山港务有限公司机械二队副队长。
作为岚山公司技术骨干, 商玉霞坚守一线15年,有着丰富的大型设备管理工作经验,对工作执着专注,精益求精,建立了以现场四要素为基础,自主维护为突破口,检维修体系为重点的设备一体化维保体系。推动了门机专业点检、“滴灌式”润滑管理等设备管理新模式的落地,使大型设备自主维修率提高到90%。她先后主持推进了固机现场管理模式优化、创新红旗车管理机制,“赛车式”快速维修探索等工作,建立起整洁有序、安全规范的设备管理体系。她负责的“固机设备现场管理” 被评为日照港集团级设备管理标杆。
商玉霞致力于推动设备技术革新,带领团队围绕降低生产成本、技术革新等主题,取得创新成果30余项,诠释着新时代“工匠”精神。先后承担了“固机现场管理模式优化”、“红旗车管理机制”、“新型四索六颚瓣防粘镍矿抓斗研制应用”、“六瓣抓斗降本增效维修与改造”等大批创新项目,并得到广泛推广应用。累计获得国家实用新型专利8项,市级及以上创新成果9项。其中参与研发的铬合金耐磨抓斗,单台抓斗寿命周期内可节约维修费用180万元。
言传身教,传承劳模精神, 商玉霞作为日照港集团的考评员及*内训师,累计教授员工八百余人。2018年当选山东省十三届人大代表,为技能人才培养和港口装卸工艺流程优化提出多项积极建议。其中,《关于依托坪岚铁路加快建设临沂临港物流铁路专用线的建议》被省相关部门列为重点建设项目,2021年底,临港疏港铁路主线段全线通车,坪岚铁路扩能改造工程也同步启动。
十多年来,她从一名普通技术人员成长为设备管理领域的行家里手,先后荣获“日照市*青年突击手”“山东港口集团巾帼先锋”“山东港口日照港劳动模范”“日照港工匠”“日照工匠”“山东省水运系统女职工建功立业标兵”“山东港口劳动模范”“山东省五一劳动奖章”等荣誉称号。
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