深圳社保局有工资吗,请问深圳社保怎么买的?到退休了有多少钱一个月?

深圳社保局待遇怎么样

深圳社保局待遇相对较好，但具体待遇因职位、级别等因素而异。以下是对深圳社保局待遇的详细解析：薪资待遇 基本工资：深圳社保局作为政府部门，其员工的基本工资通常按照国家及地方的相关规定执行，具有一定的保障性和稳定性。

请问深圳社保怎么买的?到退休了有多少钱一个月?

1、最低工资+一档医疗+工伤+失业+生育=864元（深户885元）；退休金：非深户约为1140元，深户约为1240元。社平工资+一档医疗+工伤+失业+生育=2264元（深户2339元）；退休金：非深户约为2212元，深户约为2512元。最高基数+一档医疗+工伤+失业+生育=6749元（深户6974元）；退休金：非深户约为5194元，深户约为6046元。

2、深圳地区的社保分为三个不同的档次：劳务工类的每月费用大约为504元，医疗类的每月费用约为529元，综合型的每月费用则在749元左右。值得注意的是，要想在深圳顺利领取退休金，必须连续缴纳社保满15年。退休后，每月的基本养老金将由基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金和基本调节金四部分组成。

3、费用大约在1500元左右/月，只包含基本养老保险和基本医疗保险。缴纳养老保险的比例是8%（个人部分）+ 15%（统筹部分），缴纳医疗保险的比例是2%（个人部分）+ 2%（统筹部分）。代缴社保费用：费用包含个人缴纳费用、企业缴纳费用以及服务费用。目前代缴社保有三个档次，最低缴纳基数是2200元。

深圳社保养老金计算

统筹养老金：（退休时职工基本养老金计发基数+本人指数化月平均缴费工资）÷2×总缴费年限×1%。

基础养老金的计算公式为：基础养老金 = 全省上年度在岗职工月平均工资 × a + 本人指数化月平均缴费工资 ÷ 2 × 缴费年限（含视同缴费年限）× 1%。全省上年度在岗职工月平均工资：这一数据由相关部门每年公布，用于反映全省职工的平均工资水平。

**统筹养老金**：退休时职工基本养老金计发基数为10790元，指数化月平均缴费工资为112642元。总缴费年限为416个月（约367年），计算公式为：（退休时职工基本养老金计发基数 + 指数化月平均缴费工资） ÷ 2 × 总缴费年限 × 1% = 38229元。

个人账户养老金的计算：个人账户养老金的计算公式为：个人账户养老金=退休时养老保险个人账户积累额/退休时的计发月数。这里的“退休时养老保险个人账户积累额”是指该退休人员在退休前，其个人缴纳的养老保险费用以及这些费用所产生的利息之和。

基础养老金的计算公式为：（全省上一年度所有职工的月平均工资加上个人指数化月平均缴费工资）除以2，再乘以个人缴费年限，最后乘以1%。个人账户养老金则是个人账户余额除以计发月数，这个月数根据退休年龄不同而有所变化，如50岁为195个月，55岁为170个月，60岁为139个月。

深圳交满十五社保每个月能领多少

1、深圳按最低基数缴纳社保满15年，退休时能领取的养老金如下：女性50岁退休：每月能领取1650.76元的养老金。这其中包括基础养老金14505元和个人账户养老金1971元。男性60岁退休：每月能领取17299元的养老金。这其中包括基础养老金14505元和个人账户养老金2694元。

2、举例说明，如果一个深圳男性社保交满15年是按照最低标准缴费的，那么他可能每月能拿到大约610元的个人帐户养老金和940元左右的基础养老金，合计每月能拿1550元左右。但请注意，这只是一个大致的数值，具体的养老金数额还需根据个人的缴费基数、缴费年限以及当地的社保政策来确定。

3、综上所述，深圳交满十五年社保的个人每月能领取的养老金金额是通过个人累计缴费3000元、国家补贴525元、利息收益约100元以及每月101元的基础养老金共同构成，具体数额需根据这些因素的综合计算确定。

深圳社保局待遇

1、基本工资：深圳社保局作为政府部门，其员工的基本工资通常按照国家及地方的相关规定执行，具有一定的保障性和稳定性。绩效奖金：根据员工的工作表现和单位的整体业绩，社保局员工还有机会获得绩效奖金，以激励员工更好地完成工作。

2、深圳社保一二三档的退休待遇主要包括门诊和住院两个方面。一档医保个人账户可用于支付社康中心门诊费用，70%从个人账户扣除，30%由社保报销。二档和三档医保参保人，甲类药品报销80%，乙类药品报销60%，单项诊疗或医用材料报销90%，但最高不超过120元。每个年度内，二三档参保人门诊医疗费用报销不超过1000元。

3、还不错。根据查询职友集得知，深圳社保局编外人员薪资区间在5k-15k之间，6-8k的占比最多，有49%，待遇不错有双休，六险一金，年终奖等。