北京农商行待遇怎么样,北京农商银行待遇一年几十万

北京农商银行研究生待遇

该研究生待遇包括基本工资、绩效奖金、福利待遇等方面。北京农商银行的研究生待遇与其他银行相比，基本工资与四大行相当，绩效奖金占比大。总行为例，硕士入职转正后第一年总包在15到20w，各项福利齐全。绩效奖金是北京农商银行研究生待遇的重要组成部分，占基本工资的一部分。总行为例，转正之后的工资8k左右，年终奖7杠8w，总包20w左右。

北京农商银行待遇一年几十万

错误。通过查询北京农商银行的招聘信息可知，北京农商银行员工工资每月在6000-9000元之间，而一年有12个月，员工一年的收入可以达到12*6000-12*9000，也就是72000-10800元，一年最多只能获得十万的待遇，几十万是没有的，因此北京农商银行待遇一年几十万错误。

北京农商银行基层的行长一年至少都能挣几十万，可能还有奖励和分红。

一旦成为高管，那就拿年薪了，十几万、几十万，乃至上百万。但商业银行的压力和风险远远高于事业单位。

员工可以享受五险一金的福利，每月的综合收入大约在六千元左右。每个季度会有业绩考核，根据个人业绩发放季度奖金。除此之外，他们偶尔也会组织员工外出旅游，发放消费券，并经常收到公司提供的日常用品福利。每年的综合收入大约在十到二十万元之间。

北京农商行总行怎么样呢?

北京农商银行的福利待遇表现出色，提供了极具竞争力的薪酬福利，包括五险一金、企业年金、带薪休假、定制行服、伙食补贴、补充医疗、文体协会等。

好。成立时间和地位：北京农商银行总行于2005年10月19日成立，是国务院首家批准组建的省级股份制农村商业银行。这一身份使其在金融领域具备了较高的信誉和合规性。网点覆盖广泛：该银行拥有694家网点，在北京市各个银行机构中居首。更值得一提的是，是唯一能够覆盖全市所有182个乡镇的金融机构。

北京农商行总行管培生很好。管培属于在银行招聘体系里相对高阶的岗位。但每家银行乃至每家分行的情况千差万别。甚至换一任行长就会换一个思路，无法横向一刀切比较。只能说，在同一家分行里，校招岗位中起点最高。一般硕士起步。差异极大，有的双非可报，有的要知名院校。

北京农商银行的研究生待遇与其他银行相比，基本工资与四大行相当，绩效奖金占比大。总行为例，硕士入职转正后第一年总包在15到20w，各项福利齐全。绩效奖金是北京农商银行研究生待遇的重要组成部分，占基本工资的一部分。总行为例，转正之后的工资8k左右，年终奖7杠8w，总包20w左右。

北京农商银行总行好。北京农商银行总行收入比事务所要高，而且稳定，福利也不错。四大律师事务所除了四大，其他的内资所收入并不高。