电力环保，电力环保平台

本文目录一览：

• 1、电力环保

• 2、新疆棉花股票

• 3、电力环保就业前景

• 4、电力环保平台

电力环保行业主要分三个领域，即脱硫、脱硝和除尘。目前，由于脱硫和除尘在我国推广时间较长，发展更加成熟。下面进行电力环保行业发展分析。

电力环保行业分析表示，煤炭和钢铁是电力环保行业的两大重头，从近年来市场发展来看，煤炭行业的战略性增速下将以及钢铁行业提升环保标准都对行业产生较大影响。

煤炭行业的增速下将一定程度上会削减电力环保行业的增速发展，但是影响幅度不大;相反，钢铁行业不断提升环保标准在电力环保上的要求愈来愈高，会直接促进电力环保行业的发展。

我国经济发展已经进入工业化中后期，传统高能耗、高污染的生产模式已经不能适应可持续发展的要求，节能减排是我国经济发展的必然选择，也是电力环保行业发展的原始驱动力。

在“十三五”期间，电力环保中的除尘是其中最具发展潜力的部分，除尘设备更新换代、电力行业脱硫脱硝任务基本将要尾声，国家对空气粉尘的治理将是电力环保行业的投资主题。

“十三五”期间环保投资需求将达到17万亿元，“大气十条”、“水十条”和“土十条”在十三五期间将全部到位，这为环保产业打开了更大的市场空间。电力环保受益于“大气十条”和“水十条”，行业面临良好的发展机遇。污染气体排放量增加、处理率提高以及排放标准提高将是行业发展的长期动机，除尘、脱硫、脱硝市场都将具备良好的成长潜力。

长期来看，国家将会持续加大对环保产业的支持力度，环保政策必将逐步严格和完善。但是短期来看，由于环保政策的制定和推出牵涉的范围较广，涉及的利益主体众多，对国民经济发展影响较为复杂，因此其出台的时间和力度具有一定的不确定性，电力环保领域同样如此。

目前国内部分企业在电力环保市场已有成功工程案例，占有一定的先发优势。如果国家在这几个领域进一步加大环保政策力度，将会有更多的实力雄厚的环保公司进入市场，市场竞争会进一步加剧。以上便是电力环保行业发展分析的所有内容了。

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全球市场科技股的调整势头似乎仍未终止。

今天早间，港股科技股盘中再度集体暴跌。刚上市不久的百度港股盘中一度下跌超过11%。

春节后部分港股科技股跌势惊人，如美团港股自年内高位的最大调整幅度已超过40%。

A股方面，市场也继续低迷，但纺织服饰、棉花板块集体走强。消息面上，H&M等国际服装品牌抵制新疆棉花的事件仍在发酵，国产替代概念则强势崛起。

01

港股科技股再度大跌 恒生科技指数盘中一度创年内新低

25日早间，港股科技股一度再遭重挫，表征港股科技股走势的恒生科技指数盘中一度跌破7700点，刷新2021年以来新低，盘中跌幅一度接近5%。

不过，在触及早间低位后，恒生科技指数又一度大幅收窄跌幅，截至发稿，跌幅在2%左右。

多只港股科技股盘中跌势惨烈。

刚刚在港挂牌上市的百度港股大幅向下跳空，盘中跌幅一度超过11%。百度港股发行价为252港元，今天盘中价格跌破230港元，股价已经破发。

恒生指数公司3月24日宣布，百度集团符合相关指数的快速纳入规则要求，将于 2021 年 4 月 8 日 (星期四) 收市后被纳入包括恒生科技指数在内的多个指数，并于 2021 年 4月 9 日 (星期五) 起生效。

小米集团盘中跌幅一度超过8%，其后跌幅有所收窄。昨日小米集团公布了2020年第四季度和全年业绩报告，经调整净利润等超出市场预期。2020年，小米收入达人民币2459亿元，同比增长19.4%；经调整净利润人民币130亿元，同比增长12.8%。2020年第四季度，小米集团总收入达人民币705亿元，同比增长24.8%；经调整净利润达人民币32亿元，同比增长36.7%。

港股阿里巴巴、京东集团盘中跌幅均一度超过6%，盘中股价再创近期新低。

美团股价也一度大跌，股价再创近期新低。

腾讯控股早间也一度大跌超过5%，不过其后跌幅大幅收窄。腾讯昨天发布财报，其业绩再次获得大幅增长。财报显示，腾讯2020年全年营收4820.64亿，同比增长28%。

值得注意的是，随着近期股价连续下跌，多只港股科技股自年内高位调整幅度已较大。比如美团已自年内高位的最大调整幅度已超过40%，京东集团港股自年内高位最大调整幅度接近30%。

港股科技股今天早盘的重挫，或受到隔夜中概股大跌的影响。

当地时间周三，腾讯音乐收盘大跌27%，唯品会等多股盘中跌幅超过20%。

消息面上，美国证券交易委员会（SEC）发布最新通告称，已通过临时修正，以执行《外国公司责任法案》（HFCA Act）对上市公司信息披露的要求。分析认为，美国SEC正式通告，意味着在美上市的中概股将面临更大的退市压力。

02 A股低位震荡

在港股科技股宽幅震荡的同时，A股市场也继续低迷，不过波动幅度相对港股市场要小一些。

行情数据显示，上证指数、深证成指、中小板指、创业板指等指数在早盘探底后迅速缩窄跌幅，一些指数盘中翻红。

板块方面，煤炭、酒店餐饮等板块走强，环保、电力等板块大幅走低。

值得注意的是，今日纺织服饰集体走强，美邦服饰、日播时尚、欣贺股份竞价涨停，七匹狼、梦洁股份、南山智尚、报喜鸟、森马服饰、海澜之家等纷纷大幅高开。

棉花板块也出现大涨，新农开发、新赛股份涨停，冠农股份、亚盛集团不同程度上涨。

不过，在近期调整后，一些指数已临近一些重要关口。值得注意的是，今天创业板指数已逼近年线位置，而中小板指数盘中则击穿年线。

03 机构这样看市场

最近全球股票市场上的科技股走势联动性较强，美股科技股的走势对其他市场科技股影响较大。

中信证券的研究观点认为，伴随美国大规模财政刺激政策落地、疫情有效控制，以及宏观经济的持续复苏，美债收益率短期仍可能会持续上行，并对高估值的美股科技股估值带来相应压力，但考虑到宏观经济复苏对板块整体业绩的支撑，以及美债利率快速上行后美联储可能的介入干预，判断美股科技板块后续出现系统性风险概率较低，同时考虑到经济复苏后企业业绩趋势分化、估值水平差异等，美股科技板块后续走势料将呈现结构性分化。而市场层面的一些突出因素，亦将使得高估值科技股短期面临进一步的压力：1）目前美国对冲基金对美股科技股的long/short比例已达到历史高点；2）伴随宏观经济恢复，去年科技板块相较市场整体业绩占优料将在今年明显收敛。

中信证券认为，板块偏高的估值、疫情后分化的业绩走势，都决定了当前美股科技板块走势较难像去年那样水涨船高，或者如当前部分悲观投资者预期的泥沙俱下。结合性价比、盈利确定性等，自下而上筛选个股，将是当下最为可行的配置策略。该机构短期建议重点关注互联网（在线广告、电商货币化加强等）、软件SaaS（SMB客户导向、去年订单&交付延迟等）、硬件&半导体（宏观经济复苏、云厂商资本开支回暖等）等受益于宏观经济复苏的顺周期子板块。中信证券还认为，若科技板块后续发生充分调整，亦将创造极为理想的配置机会，建议持续关注软件SaaS、IDC等板块可能的超跌机会。

对于港股，兴证国际近日的研究报告则指出，行业方面，去年的强势股明显转弱，其中医药、新消费等调整幅度非常之大，目前仍在弱势的探底过程。去年四季度以来的顺周期炒作动力也开始减弱。市场短期进入避险模式，公用事业类个股表现较为抗跌，只是权益之计。后续行业选择方面，可从最近调整较为充分的个股和板块中，寻找重新进入价值区域的个股，等待跌势放缓或走平，成交重新放大后再行介入。

A股市场方面，华鑫证券的策略观点认为，对于短周期而言，A股本周开启的二次探底，若没有大幅放量杀跌的情境下，大概率将进入尾声阶段，短期即使日内出现走低的情况也可积极应对。

俗话说，男怕入错行，女怕嫁错郎，其实现代社会，不管男女，职业的选择都非常的重要。我面试过很多年轻人，很多人的要求就是，公司氛围好（坐办公室），成长空间好（有提拔空间），薪资待遇高（有足够的钱花），找工作跟我们买东西一样，很多人追求物美价廉，实际上这是一个矛盾体，世上哪有钱多事少离家近的工作。很多工作多年的人，再求职，也是奔着薪资待遇、职位和股权期权去的，但这些也许都不是寻找工作的最基本的评判因素。

接下来转入正题，环保专业的学生该如何选择工作。

一、就业还是考研

现在的研究生教育，基本上与很多年前已经有很大的不同。如果为了寻求一份准入门槛更高的工作，选择考研和读研也许是一个很好的选择，但实际上很多的工作根本不需要这么高的学历，但现实是大学生实在太多了，用人单位提高招聘门槛也是不得已的选择。话说回来，现在的本科生实在太多了，50%以上的录取率，太多的中专升级为高校，还有太多的独立院校摇身一变变成了二本，什么985、211和双一流自然水涨船高，成为选拔的依据。

现在很多年轻人考研，其实不是自己真正的追求，而是不愿意过早进入社会，逃避竞争激烈的社会。就我的经历来说，如果是还不错的本科应届生，进入社会，工作两年或者三年后，学到的东西远远比研究生阶段学到的要多，至于学历，工作后再提升也不算晚，毕竟工作几年后，才能真正知道自己需要什么。就算第一份工作选择错误，两三年后再重新选择，也要比研究生学历吃香很多，因为实践才是真正的学习。

二、进政府还是进企业

几千年的官本位文化，还有刻在我们脑袋中的重官轻商的思维，使得太多的年轻人热衷于考公，考事业单位。很多年轻人以为进了政府就是体制内的人，这其实是一个误解，自古官员分官和吏两种，官是管事的，吏是办事的。进入政府，一个低级别的官员，实际上只是个办事员。进了政府，除了父母面子上好看，外人给予一定的表面的尊重，剩下的就是论资排辈，等待媳妇熬成婆。朝里有人好为官，并不是说家里有人好提拔，只是出生在官宦之家，很多的孩子从很小的时候从父母那里学会如何当官，出身贫寒的孩子和别人比有天然的劣势。所谓官官相护，是官与官之间相互提携，提拔得更快些，如果家里祖坟上没有冒青烟，出身寒微的孩子还是选择企业比较好一些，毕竟买房结婚生子都需要钱，在企业里你干出的成果多，拿的钱自然就多。在政府工作，干不到一定的官阶，分福利房还不知道熬到什么时候，就算买福利房，看起来比较优惠，实际上跟自己的工资收入相比，价格也不算低。

尽管在中国商人的地位比较低（营商环境一直在改善，但是几千年来士农工商的排序改变还需要时日），但是商业无疑是推动社会进步的第一大动力。十八大以来，从严治党，很多政府的工作人员这也不敢，那也不敢，在企业中当然没有这么多的禁忌，相对来说，在企业中，想对公平公正很多。

三、去大城市还是到中小城市

我以前讲过，环保这个行业，是技术服务型的行业，一个是市场辐射能力，一个是人才供应数量，只有在大城市才可能有专业化的环保公司存在。如果你要从事技术工作，愿意在专业和行业内成长，还是选择大城市，最起码省会城市，地级市及以下的城市就算了。在地级及以下的城市，环保公司要生存，基本上什么业务都要做，必须做成一个万金油公司，公司才能生存，什么环评、验收、工程、检测、环境监理，统统得做，因为业务量本身就这么多。作为老板，肯定要拼关系，靠吃喝，员工们，要变得无所不能，编报告要会，做设计要会，谈判沟通要会，吃喝玩乐也要会，恰恰成为不了专家。

小城市的好处就是生活成本低，人情社会，赚得不够多，但是花销也少，企业的发展受限了，个人的成长当然也会受限。至于去大城市还是小城市，主要看自己，到底是追求事业，还是追求舒适，当然还要掂量下自己的能力，大城市竞争更激烈一些，能者上，庸者下，恰恰这点很难判断。

四、干本行还是改行

现在很多的大学生热衷于改行，显得特别酷，认为上了四年本科，学了两年专业课，厌烦了。对于是否改行，我的意见是，问问自己是否真正喜欢这个专业，如果真心的不喜欢，而且能够找到自己喜欢的行业或者专业，改行了也无所谓，如果自己不知道自己喜欢什么，还是干老本行的好。

年轻人都喜欢赚钱多，都追求成功，我想说的是，干自己的本专业，不跳出行业成功几率更大。一个人的成功跟自身的努力有关，更跟有他人帮助有关，如果你一直在这个行业，你行业内的朋友就会越来越多，假以时日，你的同学，你的朋友成功了，你能帮助到他，他也能帮助到你，找个人牵线，打听一个什么信息，找个人帮忙，容易多了，容易就是效率高。同窗四年，感情的基础还在，如果你跳出了这个行业，大学四年的同专业的同学，基本上很难帮到你，毕竟同一个班上，不改行的人总比改行的人多。

实在要改行，我奉劝年轻人不要选择简单重复的工作，选择一些和本专业相关，有点技术含量的工作。现在很多本科生、研究生，因为生活压力大，选择快递买卖，房产中介等工作，实际上是不可取的。这样的工作，没日没夜地忙活，全靠争分夺秒的消耗时间和体力，看似当下赚钱多点，但上了年纪，体力下降的时候怎么办。过日子，不能吃了上顿，不管下顿，也不能活好了当下，没有了未来。怎么选，一条原则，如果一个中专生，高中生，甚至初中生就能做的工作，本科生，研究生不要去做，否则读了这么多书有个啥用。这样的工作，由于技术含量低，提拔的机会少之又少。

五、自己找还是别人推荐

前几日，一位家长说要给我推荐她孩子的学生，我让她把简历发过来，过了几日对方回复，说那个还是要自己找工作，不让家长推荐。我曾请高校的老师推荐毕业生，老师回复说，现在的学生认为让老师推荐单位没面子，愿意自己去找。

现实中，我们每个人并不可能对所有的专业和行业都精通，老师长辈实际上是我们的顾问，学会咨询顾问专家是一项能力。专业老师，院系领导，吃的盐比学生吃的饭多，桃李满天下，当然比学生知道哪家企业厉害，哪个企业有发展潜力，老师为什么帮学生推荐工作，还不是希望学生不走弯路，否则谁喜欢多事。但是学生们不领情，好像让老师推荐工作就是自认为自己能力不被认可。这跟很多人谈恋爱一样，非得追求一见钟情，情投意合，而不愿意接受红娘牵线是一个道理。愿意给学生牵线的，都是专业的红娘，给你推荐工作还不拿“婚介费”，这种好事还需要拒绝，看来面子真是害死人。

老师推荐，学生可以听，但是家长推荐，希望学生要慎重。家长给孩子推荐工作，更多的还是感性成分居多，一般的家长都愿意孩子工作舒适稳定，怕孩子受苦受累，但现实中那个人的成功不是从苦难中走出来的。作为孩子，可以客观地看看父母的工作和职位，如果工作和职位不高，尽量还是选择叛逆，现实证明，很多孩子之所以干不成事情，最重要的限制来自于父母的认知。

六、专业技术工作的选择

（1）工程及工程管理

干专业技术工作，选择可就多了，我给年轻人的建议就是选择有技术含量的，选择有难度的，选择需要吃苦的工作。我毕业近22年，现在很多同学基本上联系不上了，实际上也不是联系不上，而是有些同学不愿意联系同学们。有的同学毕业后选择进了工厂进入化验室工作，整日对着瓶瓶罐罐，常年得不到提拔，基本上也没有了社交热情，更没有出差的可能，当初的安稳现在变成了牢笼。

环境工程专业，体现在工程二字，如果有机会干工程，就选择干工程，尽管日晒雨淋，工作在荒郊野外，常年回不了老家，见不到亲人，但是别忘记了，工程是实践性非常强的工作，只要到了现场，就能学到不少的东西，学到的东西提升了能力，工资奖金当然水涨船高。实践出真知，学校学的那些理论，不去实践中检验，基本上没有多大用。一个工程项目经理，工资上万，年薪二十万起步，比天天窝在办公室强多了，当然前提是你要勤奋，要肯学，要学活动脑筋。

（2）其次做设计

一个项目的设计费大约占到工程投资额的2-4%，重要程度可想而知，从设计到工程，基本上100步中还差97步左右，这也是很多设计单位转型工程公司的难点所在，设计是纸上谈兵，工程实施才见真本事。要做设计工作，其实还是有门槛的，现在很多的设计院招聘都是双一流，985等院校的研究生才会录取，如果要进设计院，有个像样的硕士文凭还是必须的。做设计工作要熬，要勤翻手册，要熟记相关工艺参数，要学相关专业的知识，要多下现场学习，要多学习案例，要见多识广，一句话，要坐得住，忍的烦，耐得住寂寞，没有那个设计工作不需要加班熬夜的。相对企业的工作，设计的工作比较难于上手，但是成长性相对较好，但是天花板来得也相对要早一些。天天和电脑打交道，跟人打交道的机会少了，设计干到一定的程度，不能熬夜加班了，问题就来了。

设计工作，做到最高的境界，是建立在扎实理论基础上，有丰富的实践经验，有相关专业知识，能够提出解决方案的能力，这个时候才可以从繁杂的工作中脱离出来。要做到这个高度，最起码要熬十年，要努力，要会思考，还要看机会，很多设计师，热衷于做机械重复的工作，不愿意深度工作，很多年后依然是个画图匠。做设计工作，技术水平的提升，基本上跟评职称的年限相当，本科生毕业五年成为工程师，有独立设计一个项目的能力，工作十年，成为高级工程师，拥有指导他人的设计的能力，但现实中，太多的人耐性不足，干不了五年，甚至三年就改换门庭了。做专业工作，靠的是日积月累的积累，积累到一定的年月，量变到质变的时候成为一个初级的专业或者行家，那个时候就值钱多了，值钱是因为价值提升了。

（3）再就是做咨询

做咨询分技术咨询和政策咨询，看似高大上，实际上玩的都是套路，真金白银的技术实在不多。咨询在项目的最前端，距离工程的实施实在太远，更多的咨询是模仿套用。很多人做咨询工作多年，都不知道设备如何选型，电机的功率是多少，如果是程序化的审批，这些都不打紧，反正业主需要的是一个批文，因此咨询工作，更多的是贩卖关系。以前的老设计院，做咨询的必须是工程师，甚至是高级工程师，现在的咨询，任何一个毕业生都可以做，质量可想而知。当然现在的咨询浮于形式，也是没有办法的事情，工业化设计，讲究的就是快，就是俗成，一个可研，甲方要你三五天拿出来，甚至一个通宵搞出来，一个环评，要15天拿批文，客户就是大爷，就是上帝，因为他出钱，没办法，只能速成。

（4）还有就是监理（环境监理）

第三方的监理本来是个很好的制度，但是在中国就变了味，没有不行，有了也起不到太多的作用。很多监理的工作就是上下班转转，饭时喝酒，闲时打牌，再就是索取一点好处，甲方和施工方通吃。这样的工作年轻人干久了，基本上都变得游手好闲，喜欢挑刺找茬，慢慢得就变成废材了。这方面我没有歧视，监理的工作，基本上退居二线的工程人员，或者刚刚退休的人员干还是比较合适的，一方面经验丰富，其次也没有了雄心壮志，把关下工程质量就很好了。

（5）环保运营

随着国家铁工基建设得饱和，靠投资拉动经济发展的速度会逐步变慢，专业化的运营将会是一个风口。运营的核心是专业的技术和精细化的管理，跟做设计工作类似，需要长期不断的积累，美中不足的是，运营一个工程，眼界相对比较狭窄，简单重复的工作做久了都会厌倦。类似的工作，运营人员不需要太高的技术水平，要进入这个行业，要选择大的企业，而且要努力爬到一定的职位，否则也很难干出成绩。

（6）验收监测

所有的环保专业的工作中，唯有这个工作的高中生经过培训就可以了，并不需要什么本科生研究生。取样监测是重复性的来动，靠体力和时间，承接业务靠关系和低价竞争，甚至很多的参数还存在作假，基本上从事这个行业，老板赚不了多少利润，员工也拿不到什么钱，技术水平也基本上很难提升。唯一的好处就是不用动脑筋，脑袋和机器一样的，不用会生锈，这个工作干久了，要转行跟干外卖一样，难度就相当的大。

（7）环保管家

现在推行的环保管家，其实我个人并不看好，凭什么我们家的牲口要委托他人照管。环保管家，实际上像家庭中的保姆，保姆啊，服务类的工作，技术含量不是很高，主要还是看服务态度，能否承接到业务，还是靠关系。凡是靠关系维系的业务，一般干不久，也干不大，投身进入，学得一身武功也就废了，而且人也变得唯唯诺诺。

其他的如环保设备制造，基本上属于制造业，再次不再赘述。任何的工作，特别是技术类的工作，遵从一万小时定律，如果一年工作260天，一天工作 8小时，要拥有独立的工作能力，大约需要4.8年；一年工作360天，一天工作12小时，需要2.8年。如果你动不动就换专业，换行业，换单位，基本上很难拥有独立的工作能力。

选择比努力重要，方向对了，努力才有用；努力朝一个方向，持之以恒才能出成绩。

湖南省生态环境厅与国网湖南电力公司深化政企合作机制，充分发挥电力数据全面、实时、与生产相关等优势，深入挖掘电力大数据“富矿”，打造援藏精品工程——西藏山南电力环保智慧监管平台。于2022年6月底正式在西藏山南地区试运行，该地区12个县（区）32家排污单位全部接入监管平台，为山南地区生态环境非现场监管和助力打好污染防治攻坚战提供了强有力的科技信息化支撑。

西藏山南市是湖南省对口支援地区，该地区存在地区面积广、生态环境执法力量薄弱的问题。省生态环境厅了解到这些情况后，联合国网湖南省电力，成立了以省环境科学研究院为业务指导，湖南能源大数据中心、湖南电科院、星通公司等单位为核心成员的援藏工作专班。结合山南市实际需求，采取“实地调研+排污许可证复核”等方式开展现场调研，深入了解山南地区不同行业、不同类别的企业生产运行规律，明确了现场安装点位选取原则，建立了“一厂一策”监测模型，确保点位安装准确、数据有效接入。

此次省“生态环境+电力大数据”智慧监管平台在西藏的推广，是省生态环境厅在援藏工作上的新里程碑，是践行政企合作、强化对口支援，充分发挥各方优势形成的科技信息化生态环境监管成果。目前平台作为山南市生态环境局的辅助监管手段，已多次有效预警企业异常行为，就地核实与平台结果一致。西藏山南市生态环境局谢昆副局长表示：“环保平台的部署、监测终端的安装，让我们打赢污染防治攻坚战更有信心了”。

下阶段，省生态环境厅将结合山南地区使用情况，加强对平台的功能、模型的建设，助力山南市生态环境局在污染防治攻坚战中取得新成效。

潇湘晨报

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